RAFAS ::: law

Mitarbeitern Ziele setzen – aber richtig

7. Februar 202515. Oktober 2017 von Jan A. Strunk

Für einen Fachbeitrag von Julia Müller, der in der Online-Ausgabe des Wirtschaftsmagazins „impulse“ erschienen ist, habe ich einige arbeitsrechtliche Fragen zum Thema „Zielvereinbarungen“ beantwortet: Können Arbeitgeber Zielvereinbarungen einseitig widerrufen? Zielvereinbarungen stellen in aller Regel einen festen Lohnbestandteil des Arbeitnehmers dar und können nur unter bestimmten Umständen einseitig widerrufen werden. Mögliche Gründe für einen Widerruf müssen … Weiterlesen

„Drecksau“ – vom Post zur Kündigung

7. Februar 202522. September 2017 von Jan A. Strunk

Viele Gerichtsverfahren befassen sich mittlerweile mit dem oft kurzen Weg vom Veröffentlichen privater Mitteilungen in sozialen Netzwerken zum Verlust des Arbeitsplatzes. In einem Beitrag für die September-Ausgabe 2017 der Fachzeitschrift „Computer und Arbeit“ (CuA) gebe ich einen Überblick über die wesentlichen Entscheidungen der letzten Jahre: Darum geht es: – Bei der Teilnahme in sozialen Netzwerken … Weiterlesen

Fachanwaltsfortbildung in Düsseldorf: Arbeitsrecht & Social Media

10. September 2017 von Redaktion

Im Rahmen einer Vortragsreihe des Verbandes Deutscher Arbeitsrechtsanwälte (VdAA) unter dem Titel „Arbeitsrecht & Social Media – Betriebliche Herausforderungen durch die Nutzung sozialer Medien“ habe ich am Freitag, den 08.09.2017 als Referent eine Fortbildungsveranstaltung für Fachanwälte/-innen im Arbeitsrecht in Düsseldorf durchgeführt.

Fachanwaltsfortbildung in München: Arbeitsrecht & Social Media

2. Juli 2017 von Redaktion

Im Rahmen einer Vortragsreihe des Verbandes Deutscher Arbeitsrechtsanwälte (VdAA) unter dem Titel „Arbeitsrecht & Social Media – Betriebliche Herausforderungen durch die Nutzung sozialer Medien“ habe ich am Freitag, den 30.06.2017 als Referent eine Fortbildungsveranstaltung für Fachanwälte/-innen im Arbeitsrecht in Berlin durchgeführt.

Fachanwaltsfortbildung in Berlin: Arbeitsrecht & Social Media

23. April 2017 von Redaktion

Am Freitag, den 23.04.2017 habe ich als Referent im Auftrag des Verbandes Deutscher Arbeitsrechtsanwälte (VdAA) in Berlin eine Fortbildungsveranstaltung für Fachanwälte/-innen im Arbeitsrecht zum Thema „Arbeitsrecht & Social Media – Betriebliche Herausforderungen durch die Nutzung sozialer Medien“ durchgeführt.